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Êtes-vous prêt à entamer la prochaine étape de votre périple professionnel? Chez Tenaquip, nous sommes toujours à la recherche de personnes talentueuses et motivées pour joindre notre équipe.
Consultez nos offres d'emplois et découvrez ce qui fait du travail avec nous une expérience enrichissante.
Équipe collaborative :
Le travail d'équipe est au cœur de tout ce que nous faisons. Nous favorisons un environnement de collaboration où vos idées sont valorisées et où vous pouvez travailler avec des professionnels passionnés.
Avantages compétitifs complets :
Une assurance maladie à un coût minime pour nos employés, des congés payés (21 jours par an pour commencer), des plans de participation aux bénéfices et de retraite, et un plan d'aide aux employés, un plan de santé et de bien-être pour de nombreux aspects de la vie, garantissant que vous et votre famille êtes bien pris en charge.
Équilibre entre vie professionnelle et vie privée :
Nous comprenons l'importance de maintenir un équilibre sain entre la vie professionnelle et la vie privée. Nos horaires de travail flexibles et notre environnement de télétravail vous permettent d'exceller dans votre carrière tout en profitant de votre vie personnelle.
Croissance personnelle :
Nous nous engageons à favoriser votre croissance. Développez vos compétences et faites progresser votre carrière avec nous. Nous vous aidons à atteindre vos objectifs. L'accès à des programmes de formation et de développement continus vous permet de rester au sommet de votre art.
Avantages :
Rabais pour les employés, prime de 1500 $ dans le cadre du programme de référence, installations de conditionnement physique sur place (Montréal et Edmonton), comité social et cafétéria subventionnée offrant des options de repas sains (Montréal).
Responsabilité sociale et communautaire :
Nous croyons qu'il est important de rendre à la communauté ce qu'elle nous a donné. Grâce aux diverses initiatives de responsabilité sociale, vous pouvez participer à des projets significatifs qui font la différence. Nous avons un grand cœur et l'implication et les recommandations de nos employés sont une partie précieuse de nos efforts dans tout le Canada.
Tenaquip est engagée à la bonne gouvernance, et les responsabilités environnementales et sociales au sein de notre organisation et communauté. Notre culture d'entreprise gravite autour de ces principes. Ils nous définissent, ainsi que notre façon de faire des affaires.
Nous sommes inspirés par #L'ApprocheTenaquip
Fondée en 1968 par Ken Reed, TENAQUIP est fière de servir les entreprises de toute l'Amérique du Nord depuis plus de 55 ans. Ken avait envisagé deux choses pour sa compagnie : créer un environnement de travail positif et de favoriser un approvisionnement sans tracas pour notre clientèle.
TENAQUIP, une entreprise 100 % de chez nous, est fier de compter plus de 660 employés passionnés dans tout le pays. Chez TENAQUIP nous sommes fiers de notre capacité pour innover et offrir des produits industriels, de santé et sécurité au travail, de manutention, de MRE/outillage, et plus, qui sont de marques ou de marques privilégiées à la pointe de l'industrie.
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